岗位描述
1.负责公司产品的功能测试、兼容性测试、边界测试、异常场景测试等。
2.参与需求评审,从测试角度提出问题与建议,提升需求质量。
3.独立负责模块/项目的测试计划制定、测试用例设计与评审。
4.执行测试,高效发现并记录缺陷,推动缺陷及时修复并验证。
5.维护测试文档、缺陷库、测试报告,保证测试过程可追溯;
6.参与日常冒烟测试、回归测试、版本验收等工作;
7.协助/参与部分接口测试、简单性能测试或自动化测试脚本的维护(视项目需要)。
8.跟进线上问题,参与复盘,持续优化测试策略与流程。
岗位要求
(一)基本条件
1.本科及以上学历,计算机、软件工程、电子信息等相关专业优先(综合能力优秀者学历可放宽至专科)。
2.1-3年软件测试相关工作经验(互联网、手机应用、SaaS、B端系统、游戏等任一领域均可)。
3.熟悉软件测试理论与方法,具备较强的测试用例设计能力,能独立完成中大型功能的测试方案。
4.熟悉主流缺陷管理工具(JIRA、禅道、TAPD、飞蛾等)与测试管理平台。
5.熟悉至少一种接口测试工具(Postman/Apifox/JMeter等)并有实际接口测试经验。
6.熟悉常见移动端测试工具与方法(Android/iOS兼容、抓包、Charles/Fiddler等)。
7.对常见错误有较强的敏感度与定位能力,能清晰描述重现步骤学习能力强,责任心强,沟通协作能力好,能与产品、开发高效配合。
(二)有下列情形之一的,不得报考
1.受行政处分结束未满5年或正在处分期内的。
2.近两年内,在机关、事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的。
3.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的;或者刑事处罚期限未满的人员。
4.法律、法规规定的其他不得应聘的情形。
本条所规定的处分期限的计算截止日期为公告报名截止日。
岗位咨询
陈小姐,020-31153955(咨询时间:周一至周五,上午9:00-12:00,下午2:00-5:30,节假日除外)。
附件要求
- * 个人简历
- * 本人身份证
- * 户口簿(户主页+个人页)
- * 学历证书
- * 学位证书
- * 专业技术资格证书
- 工作经历证明材料